Sophie Rocca, LTU Technologies |
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| Patronne des services aux professionnels |
 Animée par le goût du challenge et la passion pour les nouvelles technologies, Sophie est, à 28 ans seulement, Directeur Services Professionnels après seulement quatre ans d’expérience et six mois chez son employeur actuel qui a proposé sa candidature. Ce dernier est un fournisseur de logiciels de recherche et de reconnaissance d’images utilisé notamment dans des applications sécuritaires ou d’investigation.
L'équipe des services professionnels a pour mission d’adapter les solutions aux besoins des clients, dans un esprit de productivité. L’équipe de Sophie est en charge de l'avant-vente technique, de la gestion de projets, de la maintenance, du support, et des formations aux clients et partenaires technologiques. Ce poste est un rôle clé pour la rentabilité des offres, la cohésion interne (interactions avec les différentes équipes interne, notamment commerciales et R&D) et la satisfaction clients.
Sophie a pris en charge rapidement un poste clé de l’entreprise (Directeur des Services Professionnels pour l’Europe), alliant coordination de projets clients et connaissance approfondie des technologies et des logiciels. Sophie est une plaque tournante, à la croisée des chemins entre son équipe, les autres équipes de la Société (notamment la R&D), et nos clients.
Avec un parcours professionnel sortant de l’ordinaire, elle a démontré un ensemble de qualités bien adaptées à ce type de poste. Déterminée à acquérir une expérience internationale, elle part en Angleterre suite à son diplôme d’ingénieur en ayant commencé à apprendre la langue anglaise simplement un an plus tôt (ses langues scolaires étant l’allemand et le russe). Elle a obtenu un « first degree » (meilleure distinction anglaise) lors d’une équivalence de master en spécialisation à l’université de Southampton. Sophie est le premier diplômé français embauché dans un département R&D de reconnaissance vocale à Cambridge. En 4 ans passés à Cambridge dans l’une des sociétés les plus pointues du domaine, elle a évolué de la position d’ingénieur R&D vers la direction d’équipe et se voit offrir la position de directeur technique du département « reconnaissance vocale », poste qu’elle refuse pour rejoindre son employeur actuel à Paris.
Sa formation :
ENSERG et équivalence du Master Traitement du signal à l'Université de Southampton (UK)
Ce qu’on dit d’elle :
« Sophie allie la rigueur technologique française au dynamisme à l’anglo-saxonne, ce qui correspond précisément à notre Société (française mais à ambition mondiale). Sophie est ambitieuse, elle a conscience de sa valeur et maintient son objectif très haut, tout en respectant un développement personnel, interpersonnel et une écoute des autres.
Sophie a un parcours professionnel particulièrement intéressant dans lequel chaque changement a été fait pour acquérir divers atouts pour le futur. En rentrant d’Angleterre, elle a cherché non pas à valoriser sa formation mais à la compléter en s’ouvrant au domaine de de la reconnaissance d’image et en développant ses qualités de direction. Elle sait allier projet professionnel et développement personnel, qualités techniques et interpersonnelles. Elle a une maturité étonnante malgré son jeune âge. »
Ses passions :
Au-delà de sa motivation pour un projet professionnel, elle accorde beaucoup d’importance au développement personnel et l’insertion sociale. En dehors de l’activité professionnelle, elle a de multiples centres d’intérêt, et s’investit dans des activités caritatives (au près d’ATD quart monde), artistiques (violoniste dans des orchestres, par exemple l’Orchestre Philharmonique de Cambridge) et sportives (alpinisme, escalade du Mont-Blanc).
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