Pourquoi ?
A l'image de l'Europe, la France enregistre un déficit inquiétant pour ce qui est de la féminisation des professions high-tech. La proportion de jeunes filles candidates aux concours d'entrée dans les écoles d'ingénieurs ne dépasse pas les 25% ces dernières années. Pire encore : une fois diplômées, bon nombre de ces jeunes femmes s'éloignent des métiers de l'ingénieur pour se tourner vers d'autres fonctions.
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A l'arrivée, le secteur entier des nouvelles technologies, vecteur essentiel à l'émergence d'une société de la connaissance et d'une croissance économique plus forte, souffre d'une inadaptation chronique aux aspirations et aux attentes des femmes.
Comment imaginer que le monde de demain, les produits et loisirs de demain soient toujours et encore conçus et inspirés par des équipes d'ingénieurs et chercheurs masculins ? Pourtant, la high-tech semble bien réussir aux femmes. De nombreuses sociétés multinationales sont dirigées par des femmes ou comptent des femmes dans leur comité de direction (HP, Microsoft France, IBM France, etc.)
Les jeunes femmes actives adoptent massivement et très rapidement les outils des technologies de l'information (Internet haut débit, Web, outils numériques.) et semblent être les premières à en mesurer les bénéfices concrets (éducation, enfants, mode, achats par Internet, banque, formalités administratives, rencontres.).
En 2003, les femmes représentaient 43% de la population internaute française (source : Nielsen//NetRatings Panel Domicile, mai 2003), tandis que le nombre de femmes cyber-acheteuses s'est accru de 65% (source médiamétrie) pour atteindre 24% des acheteurs en ligne. Et ces chiffres sont en progression avec la croissance forte des accès haut-débit à domicile.
L'objectif de cet événement est donc de promouvoir la réussite tant professionnelle que personnelle de jeunes femmes impliquées dans la création, le développement ou la mise en application des nouvelles technologies. L'ambition est également de valoriser les voies d'accès à ces métiers.
Le PrixExcellencia est le premier Trophée de la Femme Ingénieur dans le secteur des nouvelles technologies Il récompensera des jeunes femmes ingénieurs diplômées ou occupant de telles fonctions, dans les catégories suivantes :
> Ingénieur en centre de recherche : recherche fondamentale > Ingénieur en centre de recherche : développement et applications > Ingénieur chez un fournisseur : recherche, développement, marketing de l'innovation > Ingénieur chez l'utilisateur (entreprises & administrations) : gestion, production et projets innovants étudiantes ou de jeunes filles ayant pour projet professionnel de s'orienter vers le secteur high-tech.
Outre un objet d'art représentant la féminité dans l'innovation technologique, les lauréates recevront des cadeaux, sous forme de biens ou de services, attribués par les entreprises partenaires (formations, inscriptions à des clubs prestigieux, abonnement à des publications réservées, coaching, cadeaux divers.)
Le PrixExcellencia est une organisation de Innov.Europe, soutenue par l'EPITA (Groupe IONIS) et Microsoft France. D'autres parrains et partenaires, membres du comité d'organisation, sont associés de très près à la sélection des candidates, à la désignation des finalistes et à l’accompagnement des lauréates dans leur vie professionnelle. Les partenaires font également partie du Réseau Excellencia et participent à l’animation des sites Web, des blogs et des forums.
La Cérémonie du Prix Excellencia 2007 se déroulera dans un lieu prestigieux à Paris. Pour cette édition 2007, il reçoit le soutien de nombreuses institutions et associations européennes
Les inscriptions se déroulent au cours du dernier trimestre 2006 et seront closes le 31 décembre à minuit. Le 8 mars 2007, le vote au public démarrera à l’occasion de la journée internationale de la femme. Le vote du public sera clos en juin 2007 et suivi de la cérémonie du Prix Excellencia 2007 de remise des prix à la rentrée. Les inscriptions pour l’édition 2008 seront ouvertes à cette occasion.
La désignation des lauréates se déroulera de la manière suivante : les dirigeants de centres de recherche, d'entreprises high-tech ou d'entreprises utilisant les nouvelles technologies pour innover, ainsi que les écoles et leurs associations d'anciens seront sollicités afin de présenter les réalisations et le parcours d'une ou plusieurs de leurs femmes ingénieurs. Les dossiers transmis seront validés et présélectionnés par un jury indépendant composé d'experts des nouvelles technologies, de représentants d'associations ou d'organisations impliquées dans les problématiques de diversité, de personnalités du monde de l'entreprise et de l'éducation ou de la société civile. Les profils présélectionnés seront ensuite soumis au vote du public via le site Internet de l'événement. Le résultat des votes donnera lieu à un palmarès final. Le jury pourra attribuer un prix spécial à certaines lauréates.
Le Prix Excellencia n’est en rien un « jeu-concours » mais une initiative citoyenne
visant à l’attribution d’une distinction à caractère professionnel par un comité de partenaires de référence.
